為深入貫徹落實黨的二十大精神，提升企業民主管理與廠務公開工作規范化水平，6月17日，集團工會聯合人力資源管理中心開展企業民主管理與廠務公開工作實務培訓。集團所屬各級工會干部、工會委員及干事參加了培訓。
本次培訓特邀回民區總工會職工服務中心副主任尹慧璞擔任主講。培訓中，尹慧璞以“理論+實踐”為核心，結合多年基層工會工作經驗，圍繞《企業民主管理條例》《廠務公開工作規范》等政策法規，系統講解了民主管理的制度框架、廠務公開的內容與流程、職代會籌備流程及職工權益保障等重點內容。老師通過展示企業的成功實踐案例，為參訓人員提供了可借鑒的經驗和思路，幫助大家深入理解廠務公開民主管理在促進企業和諧、提升管理效率方面的重要作用。
培訓結束后，大家紛紛表示，此次培訓內容豐富，貼近實際，使大家對民主管理法規體系有了更系統的認識；也進一步掌握了職代會籌備、信息公開渠道搭建等具體方法，提升了實操能力。今后，集團工會將以此次培訓為起點，將推動廠務公開與職工訴求響應、企業決策監督有機結合，為集團高質量發展凝聚職工智慧和力量。
